Información: ANEF

A través del dictamen NºE70289, emitido el 21 de enero pasado, La Contraloría General de la República (CGR) dictaminó que procede entregar un monto en dinero equivalente al beneficio de Sala Cuna, a todo el personal que se esté realizando labores en la modalidad de trabajo remoto.

Ese documento es en respuesta a varias solicitudes realizadas por organismos públicos y trabajadores/as del Estado.

Adicional a esto, la CGR consultó formalmente a DIPRES respecto a la viabilidad presupuestaria de esta medida, a lo que la Dirección de Presupuestos respondió que cada servicio cuenta con recursos propios para financiar el servicio de Sala Cuna, de modo tal que salvo en el caso de un organismo público esté pagando por los servicios de uno o más establecimientos a lo largo del país, los recursos existen y están disponibles sin que esto implique un cargo extra al erario fiscal.

En el dictamen, se indica que: “En ese contexto, y armonizando los bienes jurídicos protegidos en cuestión, esto es, el bien superior del niño y la niña, la salud de la madre trabajadora, el derecho de las mujeres a trabajar y a desarrollarse laboralmente, el debido resguardo de la Salud Pública y la continuidad del Servicio Público, esta Entidad Fiscalizadora no advierte inconveniente en que se entregue por concepto del beneficio de sala cuna consignado en el artículo 203 del Código del Trabajo, una cantidad en dinero que equivalga a esa prestación, con la finalidad de contribuir en los cuidados del menor en su hogar, mientras su madre cumple labores en modalidad de teletrabajo o trabajo remoto durante la pandemia”.

De esta forma, desde la fecha del pronunciamiento de la Contraloría, las madres trabajadoras que se desempeñan de manera remota a causa de la pandemia podrán solicitar a su empleador (el organismo público) la entrega de este beneficio, de acuerdo con la suma de dinero fijada en el correspondiente presupuesto institucional.

Para obtener el bono por sala cuna, la funcionaria deberá adjuntar una declaración jurada simple que señale la persona que cuida o cuidará al menor de dos años, quien también puede ser un familiar.

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